Ресурсный центр по контролю над табаком
Tobacco control resource centre

Курильщики и другие потребители табака не будут приниматься Всемирной организацией здравоохранения на работу, начиная с 1 декабря 2005 года. Эта политика должна рассматриваться в контексте доверия к Организации в продвижении принципа освобождения окружающей среды от табачного дыма.
http://www.who.int/employment/recruitment/en/index.html

Подробнее эта инициатива освещается в следующем документе: http://www.who.int/entity/employment/FAQs_smoking_English.pdf

Ниже приведен перевод данного документа на русский язык:

Политика ВОЗ о не приеме на работу курильщиков или других потребителей табака:

Часто задаваемые вопросы

1. Кто такой «курильщик»?

Согласно Политике ВОЗ, касающейся курения и потребления табака, курильщик – это человек, который курит любое табачное изделие либо ежедневно, либо иногда.
Ежедневный курильщик – этот тот, кто курит любое табачное изделие по крайней мере один раз в день.
Нерегулярный курильщик – это тот, кто курит, но не каждый день.
«Потребитель табака» – это человек, который употребляет любое табачное изделие.

2. Что понимается под термином «употребление табака»?

Употребление табака включает курение, сосание, жевание или нюханье любого табачного изделия.

3. Что такое «табачное изделие»?

«Табачные изделия – это изделия, полностью или частично изготовленные из табачного листа в качестве сырьевого материала, приготовленного таким образом, чтобы использовать для курения, сосания, жевания или нюханья». (Рамочная Конвенция ВОЗ по борьбе против табака, Статья 1).

4. Почему ВОЗ решила не принимать на работу курильщиков или других потребителей табака?

Употребление табака – это главная причина смерти в мире, которую можно предотвратить и которая убивает почти 5 миллионов человек ежегодно. При нынешних тенденциях к 2020 году приблизительно 10 миллионов человек в год будут умирать от связанных с табаком болезней только в развивающихся странах, что больше числа смертей от малярии, осложнений при родах и травм вместе взятых. Употребление табака вызывает зависимость. Нет безопасного способа употребления табака. Никакие безопасные пороговые уровни не были установлены. Это означает, что вещества табака и табачного дыма могут причинить вред даже при низких уровнях подверженности. ВОЗ находится в центре проведения глобальной кампании с целью обуздать табачную эпидемию. Организация несет ответственность за то, чтобы гарантировать, что это отражено во всей ее работе, включая ее методы найма персонала и тот образ, который создается Организацией и ее сотрудниками.

5. Означает ли это, что ВОЗ прекратит принимать на работу людей, которые не ведут здоровый образ жизни?

Нет, но ВОЗ поощряет свой персонал поддерживать здоровый образ жизни. Что касается табака, для ВОЗ важно, чтобы она не рассматривалась как организация, «нормализующая» употребление табака, и чтобы это, среди прочего, отражалось и в политике найма в Организацию.

6. Запрещено ли сотрудникам ВОЗ курение?

Курение во всех помещениях ВОЗ запрещено, и многие офисы также запретили курение в наружных помещениях. Определенные наружные области, где курение все еще допускается, будут сохранены до следующего приказа в тех офисах, которые приняли такие меры.

7. Что ВОЗ делает, чтобы помочь сотрудникам в прекращении курения?

ВОЗ поощряет сотрудников, которые курят или употребляют табак, прекратить это делать. Практикуется несколько мер, направленных на помощь сотрудникам в прекращении употребления табака. Медицинская служба ВОЗ в Женеве предоставляет помощь в прекращении курения и употребления табака, которая состоит в индивидуальном консультировании, назначении препаратов для фармакотерапии (включая препараты замещения никотина) и последующем сопровождении. Могут быть организованы групповые занятия в помещениях ВОЗ.
Медицинская служба ВОЗ также установила сотрудничество со службами, предлагающими специализированные услуги, включая CIPRET и кантональную больницу в Женеве.
Фармакотерапия (включая препараты замещения никотина) купленная по рецепту лечащего врача или врача из Штаб-квартиры или Регионального бюро, возмещается из средств Страхования Здоровья персонала ВОЗ в размере 80%.
Члены внутренней сети ВОЗ могут найти больше информации по адресу http://intranet.who.int/homes/hms/Tobacco

8. Касается ли данная политика отказа в найме курильщиков или других потребителей табака уже работающего персонала (как постоянного, так и временного)?

Нет. Политика гласит, что курильщики или другие потребители табака не будут «приняты на работу» ВОЗ. Так как уже работающие сотрудники были уже приняты на работу и уже являются работниками ВОЗ, политика не будет затрагивать их. Однако, в качестве переходных мер, если работающий в настоящее время сотрудник должен оставить ВОЗ и позже захочет возвратиться, чтобы работать в ВОЗ, политика будет применяться.

9. Собирается ли ВОЗ принимать дисциплинарное воздействие против работающих сотрудников, которые продолжают курить или употреблять табак?

Нет, если, конечно, сотрудник не будет упорствовать в курении или употреблении других табачных изделий в помещениях ВОЗ.

10. Как ВОЗ определит, является ли человек, который подал заявление на работу в ВОЗ, курильщиком или потребителем табака?

Претендентам будут заданы следующие вопросы:
• «Вы курите или употребляете табачные изделия?»
• «Если Вы в настоящее время курите или используете табачные изделия, Вы продолжите это делать, если ВОЗ наймет Вас?»
Если на оба вопроса будет ответ «да», претендента не будут далее рассматривать.

11. Если претендент говорит, что он не употребляет табак в заявлении-анкете, но фактически делает это - какие действия предпримет ВОЗ?

Будут предприняты те же самые действия, как и в случае, когда в заявлении предоставлена любая ложная информация: человек не будет нанят или, если он уже нанят, в отношении этого сотрудника будет предпринято дисциплинарное взыскание.

Ноябрь 2005 года